Coaching Leadership Sécurité Montréal

Coaching personnalisé pour managers et responsables sécurité - Leadership, gestion d'équipe et communication

10 heuresAvancéMixte (présentiel + distanciel)

À Montréal, nos formations en cybersécurité accompagnent les entreprises de Quebec dans leur transformation digitale sécurisée. Des organisations comme Desjardins, Banque Nationale du Canada, CGI font confiance à notre expertise pour former leurs équipes. Implanté au cœur de District 3, nous comprenons les enjeux spécifiques du marché international et adaptons nos programmes aux réalités locales.

Informations clés

Durée10 heures

ModeMixte (présentiel + distanciel)

NiveauAvancé

LieuMontréal

Toolkit

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Toolkit Manager Sécurité

Les outils essentiels du manager sécurité : templates 1-on-1, matrice compétences, dashboard KPIs.

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Présentation

Coaching personnalisé pour managers et responsables sécurité - Leadership, gestion d'équipe et communication

Objectifs

Développer votre style de leadership en contexte sécurité
Recruter, développer et retenir les talents sécurité
Gérer la performance et les incidents en équipe
Communiquer efficacement sur les risques aux parties prenantes
Construire des relations de confiance avec les métiers

Public visé

→Responsables SOC évoluant vers le management
→Security managers prenant leurs premières responsabilités
→Analystes sécurité seniors visant des postes de lead
→Consultants sécurité passant à l'interne
→IT managers prenant en charge la sécurité

Prérequis

Poste de management en sécurité ou IT. Expérience technique en cybersécurité. Responsabilité d'équipe ou ambition de manager une équipe sécurité.

Questions fréquentes

Prérequis

Poste de management en sécurité ou IT. Expérience technique en cybersécurité. Responsabilité d'équipe ou ambition de manager une équipe sécurité.

Public cible

→Responsables SOC évoluant vers le management
→Security managers prenant leurs premières responsabilités
→Analystes sécurité seniors visant des postes de lead
→Consultants sécurité passant à l'interne
→IT managers prenant en charge la sécurité

Résultats attendus

Développer votre style de leadership en contexte sécurité

Recruter, développer et retenir les talents sécurité

Gérer la performance et les incidents en équipe

Communiquer efficacement sur les risques aux parties prenantes

Construire des relations de confiance avec les métiers

Entreprises à Montréal utilisant cette formation

Desjardins - Formation sensibilisation de 500+ employés
Banque Nationale du Canada - Programme de certification continue
CGI - Audit de sécurité et formation sur-mesure
Startups de District 3 - Formations collectives mensuelles

Conformité réglementaire

Loi 25 (protection des renseignements personnels du Québec), LPRPDE (fédérale), Bill C-26 (CCSPA - Critical Cyber Systems Protection Act), OSFI guidelines (institutions financières), SOC 2 et ISO 27001 requis pour secteur bancaire

FAQs

Ce coaching est-il différent du coaching CISO ?

Le coaching CISO cible les dirigeants au niveau stratégique (board, comex). Ce coaching Security Leadership s'adresse aux managers intermédiaires : responsables SOC, security managers, team leads. Les enjeux sont différents : plus opérationnels, plus axés sur la gestion d'équipe au quotidien.

Comment gérer le stress du management en sécurité ?

C'est un sujet central du coaching. Nous travaillons sur la priorisation, la délégation, la gestion des alertes et incidents sans burn-out. Nous partageons des techniques de résilience personnelle et d'organisation d'équipe pour maintenir un niveau de vigilance sans s'épuiser.

Le coaching aide-t-il pour les promotions ?

Oui, nous pouvons orienter le coaching vers la préparation d'une promotion. Nous travaillons votre positionnement, votre visibilité interne, la préparation d'entretiens avec la direction. 70% de nos coachés ont obtenu une promotion dans l'année suivant le programme.

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Prochaine session à Montréal

6 mars 2026